Pengumuman

Selamat Datang, Situs ini akan menyediakan layanan informasi berupa layanan, regulasi dan kinerja dari BLP Kota Surakarta dalam rangka melayani pengadaan barang dan jasa bagi Masyarakat Surakarta.

Salam Hangat,

Admin

Link Terkait


Kepala Subbagian Pembinaan


Kepala Subbagian Pembinaan mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis dan koordinasi pelaksanaan tugas pembinaan pengadaan barang dan jasa.

Tugas tersebut diuraikan sebagai berikut:

  1. menyusun rencana kerja Subbagian Pembinaan berdasarkan rencana kerja Bagian Layanan Pengadaan Barang dan jasa;
  2. memberi petunjuk, arahan dan mendistribusikan tugas kepada bawahan;
  3. mempelajari, menelaah peraturan perundang­ undangan, keputusan, petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis program kegiatan Bagian Layanan Pengadaan Barang dan jasa sesuai dengan bidang tugas;
  4. melakukan peningkatan kapasitas dan pengembangan Sumber Daya Manusia Bagian Layanan Pengadaan Barang dan Jasa (pokja dan staf pendukung), perangkat daerah, serta penyedia barang dan jasa);
  5. melakukan pelaksanaaan asistensi penyusunan dokumen RUP (Rencana Umum Pengadaan);
  6. menyiapkan bahan pengkoordinasian pelaksanaan tugas perangkat daerah di bidang pembinaan pengadaan barang dan jasa;
  7. mengkaji ulang rencana umum pengadaan barang danjasa bersama dengan PPK;
  8. melakukan penyiapan dan pengkoordinasian dokumen pendukung kegiatan pengadaan barang dan jasa;
  9. menyiapkan bahan koordinasi dan fasilitasi terkait lelang ulang dan atau lelang gagal;
  10. menyiapkan bahan koordinasi dan fasilitasi terkait proses aduan;
  11. melakukan koordinasi penanganan pemberitaan media dan pemanggilan aparat penegak hukum terkait permasalahan hukum di bidang pengadaan barang dan jasa;
  12. menyusun rencana pelaksanaan pengadaan barang dan jasa;
  13. melakukan evaluasi terhadap proses pengadaan barang dan jasa;
  14. melakukan penyiapan bahan penyusunan indikator dan penyusunan kinerja di bidang pembinaan pengadaan barang dan jasa;
  15. memeriksa dan menilai hasil kerja bawahan secara periodik;
  16. memberikan usul dan saran kepada atasan dalam rangka kelancaran pelaksanaan tugas dalam rangka kelancaran pelaksanaan tugas;
  17. melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan tugas; dan
  18. melaksanakan tugas tambahan terkait yang diberikan oleh atasan.